Молочные продукты высокого качества оптом от производителя

Продажи по РБ+375 152 45 39 42

Экспорт +375 44 538 34 44

X

Обратный звонок

Прайс-лист

Контакты

Мы вам перезвоним

Скачать прайс-лист

Беларусь

Экспорт

Комиссия по противодействию коррупции

ПОЛОЖЕНИЕ
о комиссии ОАО «Молочный Мир» по противодействию коррупции

(новая редакция)

1. Положение о комиссии ОАО «Молочный Мир» по противодействию коррупции (далее – Положение) определяет порядок её создания и деятельности в ОАО «Молочный Мир» (далее – предприятие).

2. Комиссия ОАО «Молочный Мир» по противодействию коррупции (далее – комиссия) создаётся приказом генерального директора в количестве не менее 5 (пяти) членов под председательством заместителя генерального директора по идеологической работе и социально-бытовым вопросам. Заместитель председателя и секретарь комиссии избираются на заседании комиссии из числа ее членов.

Состав комиссии формируется из числа работников предприятия, в том числе курирующих (осуществляющих) финансово-хозяйственную и производственную деятельность, бухгалтерский учет, распоряжение бюджетными денежными средствами, сохранность собственности и эффективное использование имущества, кадровую и юридическую работу, а по решению генерального директора - также из числа граждан и представителей юридических лиц.

3. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь от 12 июля 2015 г.           № 305-З «О борьбе с коррупцией», иными актами законодательства, в том числе настоящим Положением.

4. Основными задачами комиссии являются:

  • аккумулирование информации о нарушениях законодательства о борьбе с коррупцией, совершенных работниками предприятия;
  • обобщение и анализ поступающей, в том числе из государственных органов, осуществляющих борьбу с коррупцией, информации о нарушениях антикоррупционного законодательства работниками предприятия;
  • своевременное определение коррупционных рисков и принятие мер по их нейтрализации;
  • разработка и организация проведения мероприятий по противодействию коррупции на предприятии, анализ эффективности принимаемых мер;
  • координация деятельности структурных подразделений предприятия по реализации мер по противодействию коррупции;
  • взаимодействие с государственными органами, осуществляющими борьбу с коррупцией, общественными объединениями и иными организациями по вопросам противодействия коррупции;
  • рассмотрение вопросов предотвращения и урегулирования конфликта интересов, а также внесение соответствующих предложений генеральному директору предприятия;
  • рассмотрение вопросов соблюдения правил корпоративной этики;
  • принятие мер по устранению последствий коррупционных правонарушений, правонарушений, создающих условия для коррупции, и иных нарушений антикоррупционного законодательства.

5. Комиссия в целях решения возложенных на нее задач осуществляет следующие основные функции:

  • участвует в пределах своей компетенции в выполнении поручений вышестоящих государственных органов и руководителей государственного органа (организации) по предотвращению правонарушений, создающих условия для коррупции и коррупционных правонарушений;
  • ведет учет поступающей из правоохранительных и контролирующих органов, иных государственных органов и организаций и содержащейся в обращениях граждан и юридических лиц информации о нарушениях антикоррупционного законодательства работниками предприятия и анализирует такую информацию;
  • заслушивает на своих заседаниях руководителей структурных подразделений, начальников отделов, служб о проводимой работе по профилактике коррупции;
  • взаимодействует с государственными органами, осуществляющими борьбу с коррупцией, общественными объединениями и иными организациями по вопросам противодействия коррупции;
  • принимает в пределах своей компетенции решения, а также осуществляет контроль за их исполнением;
  • разрабатывает и представляет генеральному директору меры по предотвращению либо урегулированию ситуаций, в которых личные интересы работника предприятия или подчиненной организации, его супруги (супруга), близких родственников или свойственников влияют либо могут повлиять на надлежащее исполнение этим работником своих служебных (трудовых) обязанностей;
  • разрабатывает на своих заседаниях и вносит на рассмотрение генерального директора меры по вопросам борьбы с коррупцией;
  • информирует генерального директора о выявленных комиссией в ходе её деятельности правонарушениях, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушениях;
  • запрашивает у структурных подразделений, начальников отделов, служб в пределах компетенции в установленном законодательными актами порядке информацию по вопросам противодействия коррупции, их выявлении и противодействии коррупции;
  • вносит генеральному директору предложения о проведении в установленном порядке проверок структурных подразделений предприятия по фактам совершения правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, а также неисполнения законодательства о борьбе с коррупцией;
  • вносит генеральному директору предложения о привлечении к дисциплинарной ответственности подчиненных работников, совершивших правонарушения, создающие условия для коррупции, и коррупционные правонарушения;
  • рассматривает предложения членов комиссии о совершенствовании методической и организационной работы по противодействию коррупции;
  • вырабатывает предложения о мерах реагирования на информацию, содержащуюся в обращениях граждан и юридических лиц, по вопросам проявлений коррупции;
  • вносит генеральному директору предложения о поощрении работников, оказывающих содействие в предотвращении проявлений коррупции и их выявлении, выявлении правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений;
  • осуществляет иные функции, предусмотренные Положением о комиссии.

6. Деятельность комиссии осуществляется в соответствии с планами работы на календарный год, утверждаемыми на ее заседаниях.

7. Не могут являться одновременно членами комиссии лица, состоящие в браке или находящиеся в отношениях близкого родства или свойства.

8. Председатель комиссии:

  • несет персональную ответственность за деятельность комиссии;
  • организует работу комиссии;
  • определяет место и время проведения заседаний комиссии;
  • утверждает повестку дня заседаний комиссии и порядок рассмотрения вопросов на ее заседаниях, при необходимости вносит в них изменения;
  • дает поручения членам комиссии по вопросам ее деятельности, осуществляет контроль за их выполнением;
  • незамедлительно принимает меры по предотвращению конфликта интересов или его урегулированию при получении информации, указанной в абзаце седьмом части первой пункта 10 настоящего Положения.

В случае отсутствия необходимого количества членов комиссии на ее заседании председатель комиссии назначает дату нового заседания, но не позднее чем через месяц со дня несостоявшегося заседания.

В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.

9. Член комиссии вправе:

  • вносить предложения по вопросам, входящим в компетенцию комиссии;
  • выступать на заседаниях комиссии и инициировать проведение голосования по внесенным предложениям;
  • задавать участникам заседания комиссии вопросы в соответствии с повесткой дня и получать на них ответы по существу;
  • знакомиться с протоколами заседаний комиссии и иными материалами, касающимися ее деятельности;
  • в случае несогласия с решением комиссии изложить письменно особое мнение по рассматриваемому вопросу, подлежащее обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии;
  • осуществлять иные полномочия в целях выполнения возложенных на комиссию задач и функций.

10. Член комиссии обязан:

  • принимать участие в подготовке заседаний комиссии, в том числе формировании повестки дня заседания комиссии;
  • участвовать в заседаниях комиссии, а в случае невозможности участия в них сообщать об этом председателю комиссии;
  • по решению комиссии (поручению ее председателя) принимать участие в проводимых мероприятиях по выявлению фактов совершения правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, а также неисполнения законодательства о борьбе с коррупцией;
  • не совершать действий, дискредитирующих комиссию;
  • выполнять решения комиссии (поручения ее председателя);
  • незамедлительно в письменной форме уведомить председателя комиссии о возникновении конфликта интересов или возможности его возникновения в связи с исполнением обязанностей члена комиссии;
  • добросовестно и надлежащим образом исполнять возложенные на него обязанности.

Член комиссии несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

11. Секретарь комиссии:

  • обобщает материалы, поступившие для рассмотрения на заседаниях комиссии;
  • ведет документацию комиссии;
  • извещает членов комиссии и приглашенных лиц о месте, времени проведения и повестке дня заседания комиссии;
  • обеспечивает подготовку заседаний комиссии;
  • обеспечивает ознакомление членов комиссии с протоколами заседаний комиссий;
  • осуществляет учет и хранение протоколов заседаний комиссии и материалов к ним.

12. Воспрепятствование членам комиссии в выполнении ими своих полномочий не допускается и влечет применение мер ответственности в соответствии с законодательными актами.

  1. 121. Граждане и юридические лица вправе направлять в ОАО «Молочный Мир» предложения о мерах по противодействию коррупции, относящиеся к компетенции комиссии.

Предложения граждан и юридических лиц о мерах по противодействию коррупции, относящиеся к компетенции комиссии, рассматриваются на заседании комиссии и приобщаются к материалам данного заседания.

К предложениям граждан и юридических лиц о мерах по противодействию коррупции и порядку их рассмотрения применяются требования, предусмотренные законодательством об обращениях граждан и юридических лиц.

В случае несогласия с результатами рассмотрения предложения о мерах по противодействию коррупции гражданин, юридическое лицо вправе направить соответствующее предложение о мерах по противодействию коррупции генеральному директору ОАО «Молочный Мир» и (или) иной государственный орган (организацию) в соответствии с компетенцией, установленной законодательством о борьбе с коррупцией.

13. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости, в том числе для рассмотрения выявленных комиссией в ходе ее деятельности конкретных нарушений антикоррупционного законодательства, в том числе правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, но не реже одного раза в полугодие. Решение о созыве комиссии принимается председателем комиссии или по предложению не менее одной трети ее членов.

В заседании комиссии участвуют представители юридических лиц и граждане, в отношении которых председателем комиссии и (или) генеральным директором ОАО «Молочный Мир» принято решение об их приглашении на это заседание.

В ходе заседания рассматриваются вопросы, связанные:

  • с установленными нарушениями должностными лицами предприятия антикоррупционного законодательства, применением к ним мер ответственности, устранением нарушений, их последствий, а также причин и условий, способствовавших совершению названных нарушений;
  • с соблюдением на предприятии порядка осуществления закупок товаров (работ, услуг);
  • с состоянием дебиторской задолженности, обоснованностью расходования денежных средств на предприятии;
  • с правомерностью использования имущества, выделения работникам предприятия заемных средств;
  • с обоснованностью заключения договоров на условиях отсрочки платежа;
  • с урегулированием либо предотвращением конфликта интересов.

Помимо вопросов, указанных в части третьей настоящего пункта, на заседании рассматриваются предложения граждан и юридических лиц о мерах по противодействию коррупции и другие вопросы, входящие в компетенцию комиссии.

14. Комиссия правомочна принимать решения при условии присутствия на заседании более половины ее членов. Решение комиссии является обязательным для выполнения должностными лицами предприятия. Невыполнение (ненадлежащее выполнение) решения комиссии влечет ответственность в соответствии с законодательными актами.

15. Члены комиссии обладают равными правами при обсуждении проектов решений. Решения принимаются простым большинством голосов от общего количества членов комиссии, присутствующих на ее заседании. В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии. Решения комиссии оформляются протоколом.

16. В протоколе указываются:

  • место и время проведения заседания комиссии;
  • наименование и состав комиссии;
  • сведения об участниках заседания комиссии, не являющихся ее членами;
  • повестка дня заседания комиссии, содержание рассматриваемых вопросов и материалов;
  • принятые комиссией решения;
  • сведения о приобщенных к протоколу заседания комиссии материалах.

17. Протокол заседания комиссии готовится в 10-дневный срок со дня его проведения, подписывается председателем и секретарем комиссии, после чего в 5-дневный срок доводится секретарем комиссии до ее членов и иных заинтересованных лиц.

План работы комиссии по противодействию коррупции ОАО «Молочный Мир» на 2019 год

п/п

Мероприятие

Сроки исполнения/ предоставления отчёта об исполнении

Ответственное лицо

Отметка о выполнении

 1

Отчёт о работе комиссии за 2018 г.

январь 2019 г.

Заместитель директора по идеологической работе и социально-бытовым вопросам

 

 2

Утверждение плана работы комиссии на 2019 год

январь 2019 г.

Заместитель директора по идеологической работе и социально-бытовым вопросам, юрисконсульт

 

 3

Организация встреч с работниками правоохранительных органов на тему соблюдения законности, обеспечения правопорядка, противодействия коррупции

июль, ноябрь  2019 г.

Заместитель директора по идеологической работе и социально-бытовым вопросам, юрисконсульт

 

 4

Проведение с работниками при приёме на работу разъяснительных бесед о недопустимости нарушения требований антикоррупционного законодательства. В обязательном порядке при приёме на работу заключать договора о материальной ответственности с отдельными категориями работников

Ежеквартально, не позднее 30-го числа месяца, следующего за отчётным

Начальник ОК

 

 5

Направление по мере необходимости начальников структурных подразделений, отделов, служб ОАО «Молочный Мир» на лекции, курсы повышения квалификации по вопросам соблюдения требований антикоррупционного законодательства

Ежеквартально, не позднее 30-го числа месяца, следующего за отчётным

Начальник ОК

 

 6

Ознакомление под роспись лиц, претендующих на занятие должности государственного должностного лица, с обязательством по соблюдению ограничений, установленных Законом Республики Беларусь от 15 июля 2015 года №305-З «О борьбе с коррупцией». Осуществление постоянного контроля за полнотой Перечня должностей государственных должностных лиц ОАО «Молочный Мир», подписывающих обязательства по соблюдению антикоррупционных ограничений, и при наличии оснований (изменение штатного расписания, трудовых обязанностей работников и др.) внесение в данный Перечень необходимых изменений и дополнений.

Ежеквартально, не позднее 30-го числа месяца, следующего за отчётным

Начальник ОК

 

 7

При разработке положений об структурных подразделениях, а также должностных инструкций руководящих работников предприятия включать в них нормы, которые обязывают принимать меры по обеспечению соблюдения антикоррупционного законодательства, в том числе по предупреждению коррупционных правонарушений в работе структурных подразделений

В течение календарного года

Руководители структурных подразделений

 

 8

Осуществление контроля за состоянием охраны труда, соблюдением трудового распорядка, соблюдением работниками входной пропускной системы

Ежеквартально, не позднее 30-го числа месяца, следующего за отчётным

Ведущий инженер по охране труда, начальник ОК

 

 9

Проведение внезапных проверок соблюдения трудовой дисциплины в целях выявления и предупреждения фактов сокрытия грубых нарушений правил внутреннего трудового распорядка, исключения случаев покровительства нарушителей дисциплины

Ежеквартально, не позднее 30-го числа месяца, следующего за отчётным

Начальник ОК, начальник ОТиЗ, заместитель директора по идеологической работе и социально-бытовым вопросам

 

 10

Проведение мониторинга изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции

В течение календарного года

Юрисконсульт

 

 11

Принятие мер, предоставление предложений по совершенствованию нормативного правового регулирования порядка осуществления закупок товаров (работ, услуг) в целях устранения причин и условий, способствующих коррупции в закупках

В течение календарного года

Юрисконсульт, руководители структурных подразделений

 

 12

Проведение выборочных проверок подлинности документов, представленных командированными лицами после возвращения из командировок и подтверждающих произведенные ими расходы

Ежеквартально, не позднее 30-го числа месяца, следующего за отчётным

Главный бухгалтер

 

 13

При проведении инвентаризации активов и обязательств обеспечение полной и точной проверки фактического наличия имущества (его составных частей, особенно содержащих драгоценные металлы); использование практики проведение внеплановых (контрольных) инвентаризаций, установление причин возникновения недостач и излишков и лиц, виновных в их возникновении

Ежеквартально, не позднее 30-го числа месяца, следующего за отчётным

Главный бухгалтер

 

 14

Результаты рассмотрения обращений граждан и юридических лиц, в которых сообщается о фактах коррупции и иных нарушениях антикоррупционного законодательства, обобщать и обсуждать на заседаниях комиссии по противодействию коррупции в целях контроля за надлежащим реагированием на такие обращения

Ежеквартально, не позднее 30-го числа месяца, следующего за отчётным

Заместитель директора по идеологической работе и социально-бытовым вопросам

 

 15

Осуществление мониторинга сообщений в средствах массовой информации, в том числе глобальной компьютерной сети Интернет, о правонарушениях, связанных с коррупцией, и иных нарушениях законодательства о борьбе с коррупцией. Результаты рассматривать на заседаниях комиссий по противодействию коррупции

Ежеквартально, не позднее 30-го числа месяца, следующего за отчётным

Заместитель директора по идеологической работе и социально-бытовым вопросам, юрисконсульт

 

 16

Разработка проекта плана работы комиссии на 2020 год

Декабрь 2019 г.

Заместитель директора по идеологической работе и социально-бытовым вопросам, юрисконсульт

 

Продукт успешно добавлен!
Продукция уже добавлена!

УВАЖАЕМЫЕ КОЛЛЕГИ! ДОРОГИЕ ДРУЗЬЯ!

Юбилей – это хорошая возможность, оглянувшись назад, подвести итоги и наметить программу работы на будущее. Прошло восемь десятков лет с момента выпуска первой молочной продукции на заводе, за эти годы предприятие выросло, стало современным и одним из самых передовых в отрасли. Главное – нам удалось сохранить ту уникальную самобытность и отменный вкус продукции, которую так любят потребители не только в нашей республике, но и за ее пределами. Именно благодаря таланту коллектива ОАО «Молочный Мир» предприятие динамично развивается и вносит серьезный вклад в решение главной задачи – обеспечение продовольственной безопасности области.

Историю пишут люди. Преданные своему делу работники предприятия, передававшие, как эстафету, накопленный опыт своим последователям, вписаны в историю «Молочного Мира». Слова благодарности и признательности за вклад в общее дело выражаю ветеранам, не один десяток лет трудившимся на благо предприятия.

С нашим общим праздником поздравляю партнеров – поставщиков сырья, оборудования и всех, с кем завод сотрудничает на протяжении многих лет. Наши достижения были бы немыслимы без вашей поддержки и взаимопонимания.

Желаю всем трудовых успехов, здоровья, счастья и благополучия!

Сотрудничество

Мы уверены, что Вы разделяете наши взгляды.

Вам важно быть лучшими и Вы готовы работать только с лучшими. Именно поэтому Вы находитесь на сайте «Молочного Мира». Да, мы знаем, о чем Вы думаете. Это тоже часть нашей работы. Только так, угадывая желания своих партнеров можно построить по-настоящему крепкий и успешный бизнес.

«Лучшие сыры», «лучшее молоко», «лучший кефир», «лучшая сметана», «лучшие мороженое» и «лучшие йогурты» - это наши продукты, которые мы с радостью предоставляем своим партнерам и потребителям каждый день.*

*согласно республиканским и международным конкурсам

Отдел продаж (Беларусь)

+375 152 45-39-42

sales@milk.by

Отдел экспорта

+375 152 48-06-53

ved@milk.by

Информация

Новости

Все новости >